Fonds de transition et de formation stratégique

Du nouveau dans le Plan d'action économique du Canada

Dans le cadre du Plan d'action économique du Canada, le gouvernement fédéral dote de 500 millions de dollars sur deux ans le Fonds de transition et de formation stratégique (FTFS). Cette mesure vise à appuyer les initiatives provinciales et territoriales destinées à aider les travailleurs à se recycler pour garder leur emploi ou pour en trouver un nouveau dans les collectivités et les secteurs touchés par le ralentissement économique. Il permettra aussi aux travailleurs affectés par la crise de participer aux activités de formation et d'aide à l'emploi dont ils ont besoin en ces temps difficiles. 

À propos du programme

Le FTFS vient s'ajouter aux Ententes sur le marché du travail (EMT) et aux Ententes sur le développement du marché du travail (EDMT) déjà en place. Toutefois, il est assorti d'une portée, d'une application et d'objectifs élargis afin de stimuler directement l'économie, de promouvoir la croissance à long terme et d'aider les Canadiens à faire face aux conditions plus difficiles sur le marché du travail. Cette approche plus globale conférera aux provinces et aux territoires une plus grande souplesse pour faciliter la transition entre deux emplois, créer des possibilités d'emploi, favoriser l'auto développement des collectivités et appuyer les activités de perfectionnement des compétences et de formation, y compris les activités de formation coordonnées par l'employeur. Jusqu'à 50 000 travailleurs pourraient bénéficier de ce fonds.

Comment cela fonctionne-t-il?

Grâce au financement prévu au titre du FTFS, les gouvernements provinciaux et territoriaux pourront faciliter l'accès à leurs programmes d'emploi et de perfectionnement par le truchement de leur EMT afin de contrer les effets du ralentissement économique. Le montant versé à chaque province et territoire sera calculé au prorata du nombre de chômeurs dans l'ensemble du Canada. 

Qui est admissible?

Contrairement à ce qui se fait actuellement dans le cadre des EMT et des EDMT, le soutien au titre du FTFS sera offert à tous les Canadiens et Canadiennes, qu'ils soient admissibles ou non à l'assurance-emploi. Dans certains cas, l'admissibilité pourrait aussi être étendue aux personnes qui ont un emploi, la priorité étant accordée aux travailleurs qui possèdent de faibles niveaux de compétences et à ceux des collectivités ou secteurs touchés par la crise économique. 

Pour en savoir davantage

Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter le site Web de votre gouvernement provincial ou territorial.

État de l'initiative

Le gouvernement a signé des ententes avec les 13 provinces et territoires. En date du 30 novembre 2009, plus de 11 500 Canadiens touchés par le ralentissement économique avaient bénéficié de formation afin d’améliorer leurs compétences.

Les provinces et territoires utilisent le FTFS pour offrir aux chômeurs canadiens des programmes et des services d’emploi et de perfectionnement des compétences, comme des formations de base, des programmes de développement de la main-d’œuvre et des compétences, des services d’aide à l’emploi et à la carrière, des services d’information sur le marché du travail et des services de placement.

Renseignements :
http://www.rhdcc.gc.ca/fra/emploi/partenariats/emt/index.shtml

Pour obtenir de plus amples renseignements sur les initiatives du Plan d’action économique, veuillez suivre les liens ci-dessous :

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